صفحه محصول - پاورپوینت سوالاتی که باید از کمیته حسابرسی کرد؟

پاورپوینت سوالاتی که باید از کمیته حسابرسی کرد؟ (pptx) 38 اسلاید

دسته بندی : پاورپوینت

نوع فایل : PowerPoint (.pptx) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )

تعداد اسلاید: 38 اسلاید

قسمتی از متن PowerPoint (.pptx) :

1 سوالاتی که باید از کمیته حسابرسی کرد... ارزش و نیاز به حسابرسان چه مستقل و چه داخلی امروزه بر هیچکس پوشیده نیست. قضاوت حرفه ای حسابرسان در عملیات تجاری و یا خدماتی شرکت ها و یا ساختار های دیگر یک نوع اعتماد و اطمینان به گزارشات مالی آنها در یک اقتصاد وسیع تر و یا حتی بین المللی ایجاد کرده است. مشاوره حرفه ای حسابرسان، عملیات روزمره این شرکت ها را بهبود بخشیده، و ارزش های افزوده ای به آنها داده است. همچنان همگی بر این عقیده هستند که حسابرسان ارزش ها و مزایای نامشهود دیگری از جمله بهبود بخشیدن به سیستم های مالی، عملیاتی و جلوگیری از تقلبات ایجاد کرده تا نقطه آسایشی به سرمایه گذاران و استفاده کنندگان گزارشات در رفع نگرانی در تداوم فعالیت های شرکتی و عدم وجود تخلفات مالی بزرگ گام های بلندی به جلو برداشته اند. 1-نیاز به حسابرسان 2-حرفه حسابرسی در رفع نگرانی سرمایه گذاران ولی ما باز هم بر این باور هستیم که حرفه حسابداری و حسابرسی چه مستقل و چه داخلی نیازی بیشتر به شناسایی، ترویج و بهبودبخشی این خدمات و ارزش ها بخصوص در این دوران عدم اعتماد و اطمینان اقتصاد کنونی دارد. 3-نیاز به افزایش ارزش ها و کیفیت حسابرسی 4-کیفیت کاری و ارزش حرفه ای شکی نیست ارزش های حرفه ای حسابرسان رابطه بسیار نزدیکی با کیفیت حرفه ای و کاری آنها دارد. اگر کیفیت کاری و حرفه ای آنها پائین آید ارزش حرفه ای آنان نیز کاهش می یابد و بالعکس خدمات ارائه شده با کیفیت بالاتر، ارزش های حرفه ای بیشتری به این گروه به ارمغان می آورد. 5 نقش کمیته های حسابرسی در بالا بردن ارزش ها و کیفیت کارائی حسابرسان کلیدی است. هیات مدیره و کمیته های حسابرسی در تدوین و طراحی یک سیاست نظارتی برای اطمینان در اجرای فعالیت های کلیدی و اصلی سازمان و برقراری و تقویت خطوط شفاف و روشن مسئولیت ها و پاسخگوئی در سراسر سازمان نیاز به داشتن حسابرسان مستقل و داخلی و با کیفیت می باشند. در ایران نیز همانند کشورهای پیشرفته نقش اینگونه کمیته های حسابرسی را در مورد نظارت بر استقلال حرفه ای حسابرسان، کار آمدی و کیفیت کاری، شفافیت گزارشگری و اطمینان بخشی آنان شناسایی شده و در بسیاری از موارد این نیاز را به صورت قانونی ابلاغ کرده است. 5-نقش کمیته های حسابرسی 6-نیاز به کمیته حسابرسی در ایران 6 کمیته های حسابرسی یک نقش کلیدی در تقاطع مدیریت، حسابرسان مستقل، حسابرسان داخلی و دیگر اعضای هیات مدیره ایفا می کنند. گسترش رسوائی های مالی جدید، قوانین و مقررات پی در پی ارکان مختلف دولتی از جمله بورس و غیره ،مسئولیت های جدیدی را بر عهده کمیته حسابرسی قرار داده است. 7-نقش کلیدی کمیته های حسابرسی 7 امروزه براحتی می توان اثرات منفی رسوائی های جدید را با اعتماد سازی و اطمینان بخشی حسابرسان مستقل و یا داخلی را احساس کرد.این عدم اعتماد را می توان در زیر خلاصه کرد: تردید نسبی عموم در عملیات اطمینان بخشی حسابرسان شکست پی در پی سازمان در عملیات مالی و کسب و کار آنها عدم درک مدیریت از ریسک های موجود شکاکیت به مکانیزم سیستم های حاکمیت شرکتی نبود تحلیل گرانی برای برنامه راهبردی شرکت و یا عدم اعتماد به این افراد در صورت وجود قوانین و مقررات پی در پی، ناکافی و یا متضاد و متناقض هیات مدیره غیر موثر و ناکارآمد فشار بر سیستم های مالی 8-رسوائی های جدید و بحران های مالی در اعتماد سازی و اطمینان بخشی 8 نظام راهبری به عنوان فرآیندی است که توسط هیات مدیره و به منظور تفویض اختیارات، هدایت در راستای دستیابی به هدف های سازمان تدوین می شود. نظام راهبری، مسئولیت نهایی هیات مدیره است.این مسئولیت همواره توسط کمیته های منتخب هیات مدیره مانند کمیته حسابرسی انجام می شود. نقش سنتی کمیته حسابرسی بیشتر در زمینه نظارت، مشاوره و توصیه به مدیران در انتخاب و تصویب حسابرسان مستقل بوده. ولی امروزه این کمیته وظایف و مسئولیت های بیشتری را به عهده گرفته و نقش نظارتی خود را فعالانه تر در امور حسابرسی و مالی شرکت ایفا می نماید. 9-نظام راهبری شرکتی 10-نقش سنتی کمیته حسابرسی 9 امروزه کمیته های حسابرسی با به عهده گرفتن وظایف و مسئولیت های جدید سعی در ایفای این وظایف با ایجاد محیطی با اطمینان و اعتماد، در نقش مدیریت، کارآمدی حسابرسان داخلی، استقلال و صلاحیت حسابرسان مستقل دارند. اطمینان یابی از مسئولیت کسانی که در ایجاد گزارش های مالی و آنهایی که در طراحی، بکاربری و نگاهداری کنترل های داخلی بهره گرفته اند تا مطمئن شوند که به نقش اساسی خود واقف می باشند. بکارگیری و یا استفاده از نظرات حرفه ای حسابرسان مستقل و یا داخلی و مشاورت کارشناسان برون و یا درون سازمانی. حفاظت از بی طرفی و بی نظری مسئولان شرکت در تهیه و گزارش صورت های مالی و نگاهداری کنترل های داخلی موثر و برطرفی شکاف های کنترل و نقایص آن. 11-نقش جدید کمیته های حسابرسی